Trong quá trình nắm địa bàn, Trung tá Nguyễn Trung Hữu - Trưởng Công an huyện Cư Jút (tỉnh Đắk Nông) biết được, một số thanh niên người đồng bào dân tộc thiểu số trên địa bàn chưa có công ăn việc làm ổn định. Không cho phép mình đứng ngoài cuộc, Trung tá Hữu đã chủ động liên hệ với một số đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn huyện Cư Jút để xin việc cho những thanh niên này.
Sau khi xin được một số chỉ tiêu, Trung tá Hữu và lực lượng Công an huyện Cư Jút đã chủ động đến từng nhà những thanh niên người đồng bào dân tộc thiểu số trên địa bàn để vận động, thuyết phục họ đi làm việc. Mặt khác, khi xin những thanh niên này vào làm công nhân, Trung tá Hữu lại đích thân đứng ra cam kết, bảo đảm với doanh nghiệp.
Trung tá Nguyễn Trung Hữu (người mặc áo vàng) cùng lực lượng Công an huyện Cư Jút đến từng gia đình vận động thanh niên thất nghiệp trên địa bàn đi làm tại các nhà máy, xí nghiệp.
Trung tá Hữu chia sẻ: “Ban đầu, việc làm của tôi đều bị người thân và bạn bè ngăn cản vì mọi người lo sợ không những không xin được việc làm cho người dân mà ảnh hưởng đến uy tín bản thân...”.
Tuy nhiên, xuất phát từ tình cảm gắn bó với mảnh đất Tây Nguyên gần 20 năm nay, nhìn thấy con em người đồng bào dân tộc thiểu số không có việc làm ổn định nên Trung tá Hữu đã quyết tâm chung tay giải quyết việc làm cho thanh niên địa phương.
Theo đó, sau khi đến từng nhà, từng buôn, tìm gặp những thanh niên hiền lành, khỏe mạnh, đích thân Trưởng Công an huyện Cư Jút đã đến trao đổi các bậc phụ huynh và những người có uy tín trong buôn làng để cùng nhau thuyết phục. “Lúc đầu, bà con cứ ậm ừ cho qua chuyện và không ai nộp hồ sơ. Tuy nhiên, sau một thời gian kiên trì vận động, có 6 thanh niên nộp hồ sơ vào làm việc. May mắn, khi vào làm việc, cả 6 thanh niên này đều làm rất tốt", Trung tá Hữu chia sẻ.
Công an huyện Cư Jút thăm hỏi, động viên 6 thanh niên có việc làm sau một thời gian thất nghiệp.
Tính đến nay, Trung tá Hữu và lực lượng Công an huyện Cư Jút đã liên hệ và xin việc làm cho trên 60 thanh niên là người dân tộc thiểu số tại chỗ làm việc tại một số công ty, doanh nghiệp trên địa bàn huyện Cư Jút, với mức lương từ 8-10 triệu đồng/tháng.
Chưa dừng lại ở con số nói trên, Trung tá Hữu cho biết, đang có kế hoạch đến từng doanh nghiệp, công ty trên địa bàn để xin các chỉ tiêu việc làm. Sau đó, sẽ về vận động những thanh niên người đồng bào dân tộc thiểu số chưa có việc làm ổn định tới thử việc.
“Chỉ cần mỗi công ty, doanh nghiệp cho 10 chỉ tiêu là sẽ giải quyết được rất nhiều công ăn việc làm cho người dân địa phương. Qua đó, góp phần thực hiện tốt công tác dân vận, an sinh xã hội, hỗ trợ người dân ổn định cuộc sống, chung tay phát triển kinh tế, xây dựng thôn, buôn ngày càng giàu mạnh", Trung tá Hữu nhấn mạnh.
Khánh Ngọc
