Nhiệm vụ của ban chỉ đạo là xây dựng, vận hành cơ chế lãnh đạo, chỉ đạo, điều hành đồng bộ việc thực hiện tiết kiệm điện, sử dụng hiệu quả điện năng.

Ngày 7/1, theo đại diện Công ty Điện lực Quảng Nam, đơn vị vừa trao 300 thẻ bảo hiểm an toàn điện cho người dân thuộc hoàn cảnh khó khăn.

Cử tri huyện Hàm Thuận Bắc, tỉnh Bình Thuận kiến nghị ngành điện lực kéo dài thêm khung giờ phát điện, để đảm bảo năng suất thanh long trái vụ.

Theo EVN, dự án đường dây 500 kV Vân Phong - Vĩnh Tân nếu chậm tiến độ, mỗi ngày Việt Nam phải bồi thường 1 triệu USD, chậm 6 tháng sẽ mất 5.000 tỷ đồng.

Để việc sản xuất oxy kịp thời cho bệnh viện và bệnh nhân điều trị Covid-19, điện lực Bình Dương tăng cường trạm biến áp cho các nhà máy sản xuất oxy.

Dự kiến số tiền được EVN giảm cho hàng triệu khách hàng trên 21 tỉnh thành phía Nam là trên 1.170 tỷ đồng.

Sau khi được nhân viên điện lực thay công tơ điện định kỳ, chủ Garage ô tô tá hỏa nhận được thông báo tiền điện tăng bất thường gấp 4 lần, dù đã lắp thêm máy năng lượng để tiết kiệm điện tiêu thụ.

Qua kiểm tra thực tế, một số trường hợp ghi sai và phải điều chỉnh hóa đơn tiền điện chủ yếu rơi vào những khách hàng đi vắng, nhân viên ghi số điện không liên lạc được nên ghi mặc định như tháng trước.

Mới nghe ngành Điện học có phân loại theo hiệu điện thế thành các loại điện “hạ thế”, “trung thế”, “cao thế”. Nhưng vài năm gần đây nếu phân loại theo hóa đơn bán lẻ thì ngành này hay ưu tiên bán loại điện “lạ thế” thì phải? Bởi cứ đến mùa hè là người dân lại đồng loạt la ó: “Sao giá điện lại lạ thế này?”.

Tưởng Quảng Bình chỉ có Đá Nhảy, giờ phát hiện cả “điện nhảy” thì quả là lạ. Không chịu kém cạnh, Quảng Ninh cũng “điện nhảy” khiến người dân băn khoăn, không hiểu vũ điệu này còn “lan tỏa” đến những địa phương nào trong khi túi tiền con dân ngày càng mỏng.

Trong khi thực tế số tiền điện tháng 5 của gia đình bà Gái chỉ là 368.335 đồng thì "do mưa giông, tín hiệu không đảm bảo" nên số tiền điện bà này phải nộp bị đội lên gần 90 triệu đồng.

Mức lương bình quân của người quản lý tại EVN năm 2020 theo đề xuất tăng 37% so với mức thực hiện năm 2019, trong khi mức tiền lương bình quân của người lao động tại Công ty mẹ EVN chỉ tăng khoảng 4%.