Tại phiên họp báo về tình hình phát triển kinh tế- xã hội của UBND Tp.HCM ngày 3/11, Phó Giám đốc Sở LĐ-TB&XH Tp.HCM Nguyễn Văn Lâm cho biết, Sở này vừa có buổi họp với các đơn vị liên quan để rà soát, đánh giá tình hình lao động trên địa bàn quý IV/2022.
Qua khảo sát nhanh 234 doanh nghiệp có quy mô từ 200 lao động trở lên ở các khu công nghiệp - khu chế xuất, khu công nghệ cao thì có 109 doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng hơn 3.700 lao động; 125 doanh nghiệp không có nhu cầu tuyển dụng. Đồng thời có tám doanh nghiệp cắt giảm 39 lao động và có 83 doanh nghiệp bị thiếu đơn hàng.
Riêng tại Khu công nghệ cao, số lượng lao động được duy trì từ 51.000 đến 53.000 lao động. Sở cũng chưa ghi nhận tình trạng thiếu hụt lao động tại đây.
Ông Nguyễn Văn Lâm, Phó Giám đốc Sở Lao động Thương binh – Xã hội Tp.HCM thông tin về tình hình cắt giảm lao động của các doanh nghiệp trên địa bàn.
Ông Lâm cũng thông tin, từ đầu năm đến nay, Tp.HCM có 22 doanh nghiệp gửi phương án sắp xếp lao động đến Sở này. Theo thống kê, tổng số lao động bị cho thôi việc là 1.643 người, chủ yếu thuộc lĩnh vực may gia công, công nghệ thông tin, kinh doanh bảo hiểm.
Sở LĐ-TB&XH Tp.HCM đã giao Trung tâm dịch vụ việc làm Tp.HCM gặp trực tiếp đại diện các doanh nghiệp cắt giảm lao động; phối hợp Phòng Việc làm - An toàn lao động, Phòng Lao động - Tiền lương - Bảo hiểm xã hội phê duyệt phương án, có kế hoạch tổ chức tiếp xúc với công đoàn cơ sở, người lao động tại công ty thu hẹp sản xuất... để tổ chức lại lao động thông qua kết nối việc làm.
Cơ quan này đã thống nhất thành lập tổ liên ngành để khảo sát lại nhu cầu sản xuất kinh doanh ở các đơn vị thiếu hụt đơn hàng hoặc nơi đang có đơn hàng giảm trong quý IV/2022 và quý I/2023 để các bên có phương án xử lý.
Trong những ngày qua, tại Tp.HCM có nhiều doanh nghiệp cắt giảm lao động vì thiếu đơn hàng. Mới đây, Công ty TNHH Tỷ Hùng trên địa bàn quận Bình Tân đã thông báo chấm dứt hợp đồng với 1.185 trong tổng số 1.822 lao động.
"Mặc dù đã tìm nhiều biện pháp nhưng công ty vẫn gặp nhiều khó khăn trong hoạt động sản xuất kinh doanh, không thể khôi phục hoạt động như kế hoạch đề ra. Do đó, công ty buộc phải thu hẹp sản xuất và chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động", thông báo của Công ty TNHH Tỷ Hùng nêu rõ.
